Profissionais que atuam na Diretoria de Gestão de Pessoas (DGP) e integrantes da Comissão da Acessibilidade e Inclusão do Tribunal de Contas de Santa Catarina (TCE/SC) reuniram-se, no dia 18 de fevereiro, com integrantes do Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC) para conhecer as ações do Poder Judiciário na área. “O objetivo do contato foi fomentar o diálogo institucional para melhoria contínua a respeito das iniciativas sobre equidade, diversidade e inclusão”, enfatizou a diretora da DGP, Rosana Aparecida Bellan.
Durante o encontro na sede do TJSC, os servidores Rodrigo Lima e Luciana Rabello, coordenador e psicóloga da Secretaria de Acessibilidade e Inclusão do Judiciário catarinense, compartilharam as diretrizes e ações implementadas desde 2019 para fortalecer a cultura inclusiva na instituição. Entre elas, destacaram o programa PertenSER, reconhecido pela abordagem multidisciplinar e pelo envolvimento de diversos setores na busca por soluções. Segundo eles, o programa se consolidou como uma iniciativa inovadora voltada ao acolhimento e ao acompanhamento da pessoa com deficiência.
Pelo TCE/SC, além da diretora Rosana, participaram a coordenadora de Assistência à Saúde e de Desenvolvimento de Pessoas, Iamara Cristina Grossi Oliveira, a psicóloga Cibele Aparecida Rigoni Lapolli, a auditora fiscal de controle externo Débora Borim da Silva e a residente Maria Nicolle Gomes Massote, do gabinete do conselheiro Adircélio de Moraes Ferreira Júnior.
Com a participação ativa de pessoas com deficiência e sob o princípio "Nada sobre nós, sem todos nós", o encontro fortaleceu a troca de experiências e reafirmou o compromisso das duas instituições com políticas mais inclusivas e humanizadas.
*Com informações do NCI/Assessoria de Imprensa do TJSC.
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